Projectontwikkeling

Van Giesesteijn is gespecialiseerd in het ontwikkelen van arbeidsmarkt gerelateerde projecten. Op een vernieuwende en  pragmatische wijze worden projecten ontworpen. Door haar grote kennis van, en contacten met het bedrijfsleven weet Van Giesesteijn projecten te ontwikkelen die midden in het bedrijfsleven staan en tegelijkertijd recht doen aan de situatie waar mensen met een grotere afstand tot werk zich in bevinden.

Onze opdrachtgevers kennen een grote verscheidenheid en bevinden zich door heel Noord- en Midden Nederland.

Onze opdrachtgevers zijn onder andere:

Dienst Sociale zaken Gemeente Groningen
Noorderpoortcollege
UWV
Regionale Truckdealers Groningen/Drenthe
Dienst Economische Zaken Gemeente Groningen
DIzian Reclamemakers
Gemeente Hardenberg
Provincie Groningen
ISD Noordoost
Menzis
MKB Nederland
Dienst Werk en Inkomen Amsterdam
Drenthe College
ISD Noordenkwartier

Een aantal voorbeelden van projecten

007 [ naar boven ]
IS een spel ontwikkeld voor risicoleerlingen. Door leerlingen in te zetten als geheim agent, verzamelen ze competenties. Deze competenties tellen mee voor het curriculum. Leerlingen worden dwars door de school geleid en komen met allerlei mensen in contact. Tegelijkertijd mag niemand weten dat ze een missie te volbrengen hebben, laat staan wat de missie is. Leerlingen worden zeer regelmatig gevraagd informatie uit te wisselen met een informant; ze weten niet wie die informant is. Wel is het voor het volbrengen van de missie van de belang de gevraagde  info te overhandigen en nieuwe instructies te ontvangen. Het resultaat is dat school weer spannend wordt  en leerlingen leren de school op een heel ander manier kennen.
[plaatje]

Dizain Academy [ naar boven ]
Bedrijven willen graag maat werk. Binnen de Dizain Academy wordt leerlingen de mogelijkheid geboden om een topcertificaat te halen in de reclamewereld. In de praktijk wordt je als team van leerlingen ingezet voor het uitvoeren van reclameopdrachten. Naast het behalen van je “gewone” HBO diploma kun je hier ook nog het Dizain Academy certificaat behalen. Dit certificaat geeft je toegang dat de wereld van reclame bedrijven in Nederland. Het “Nijenrode” onder de reclamebureaus.

SidB [ naar boven ]
Stap in de bedrijfswagens. Vrachtwagengarages hebben steeds meer moeite om nieuwe goede gemotiveerde vrachtwagenmonteurs te vinden. In de programma van drie jaar worden op scholen (basis, VMBO en MBO) programma’s uitgevoerd om jongen mensen te interesseren voor deze branche. De programma zijn eenvoudig en erg gericht op de beleving rondom deze prachtige bedrijfswagens. Voor meer info zie ook www.stapindebedrijfswagens.nl

Pak de kans [ naar boven ]
Re-integratie volgens de andersom-methode. Uitkeringsgerechtigden wordt gevraagd wat ze zouden willen doen. Na een goede analyse wordt de mogelijk geboden deze wens in de praktijk te brengen. In eerste instantie met behoud van uitkering, maar bij succes ook in een arbeidcontract. Niet het werk in leidend, maar de wens van de toekomstige werknemer. Uitgangspunt is dat mensen dat werk moeten doen wat ze leuk vinden; ze zijn beter gemotiveerd, houden het langer vol en leveren beter werk. Door het geven van een goede gebruiksaanwijzing van de toekomstige werknemer aan het bedrijf en het geven van een goede gebruiksaanwijzing van het bedrijf aan de werknemer wordt uitval gereduceerd en krijgen mensen echt een nieuwe kans

UWV The Movie [ naar boven ]
Steeds nadrukkelijker worden medewerkers van het UWV ingezet om mensen actief weer naar werk te begeleiden. Zij maken daarbij veelvuldig gebruik van allerlei aanbieders. Om deze aanbieders goed aan te sturen moeten de re-integratiecoaches goede regisseurs zijn. Via een pragmatische aanpak wordt geleerd hoe een script te schrijven voor een succesvol re-integratietraject. Om te zien hoe het in de praktijk uitwerkt worden een aantal van deze scripts door echte acteurs gespeeld. Kortom een zeer praktisch ingestelde communicatietraining.

Score een hattrick [ naar boven ]
Een speeddate event waarbij vacatures van sponsoren van FC Groningen gekoppeld worden aan werkzoekende supporters. In sessies van 5 minuten kunnen supporters zich presenteren in de bussiness lounge van de FC. In minder 2 uur worden 200 gesprekken gevoerd. Voor meer info zie www.scoreeenhattrick.nl .

Ondernemerscafe [ naar boven ]
Een lokale bijeenkomst waar ondernemers in een informele setting in contact kunnen komen met lokale politici, belangbehartigers en andere steakholders. Ieder Cafe kent een thema en wordt speciaal opgebouwd in een tent. Op een aantal plaatsen in Nederland vindt het cafe twee keer plaats. Zie ook www.samenwerkensamenzorgen.nl

School voor Maatwerk [ naar boven ]
Een school zonder schoolgebouw. Geen boeken, bijna geen theorie. Samen met Noorderpoortcollege wordt een nieuw onderwijsconcept gepresenteerd. Leerlingen worden steeds per 6 weken bij bedrijven geplaats en al het onderijs vindt in de praktijk plaats. Zie ook www.noorderpoort.nl